华泰财险雇主责任险2023版
(在售)
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属于责任保障产品,提供故、伤残保障、医疗费用保障、意外伤害住院津贴、误工费补贴、法律费用保障。
保险期限:
1年
缴费方式:
与保险公司约定
投保年龄:
16-65周岁
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产品描述
华泰财险雇主责任险2023版:
01:专业定制
专为企业定制的雇主责任险,为企业发展保驾护航。
02:可扩展24小时
可选扩展24小时意外伤害保障,企业员工更安心。
03:保障全面
提供多种保障方案,保障更全面。
范围
保障项目 | 说 明 |
意外身故/伤残 | 在保险期间内,被保险企业保单列明的雇员因从事本合同所列明的被保险企业的业务工作导致人身伤亡,被保险企业依法应承担的经济赔偿责任,由保险公司按照合同约定进行赔偿。 |
住院医疗 | 被保险企业保单列明的雇员在保险期间内因遭受意外事故导致工伤而在医疗机构治疗,应由被保险企业承担的经济赔偿责任,保险公司在扣除社保等其他途径已经获得的补偿后,按100%的给付比例进行赔偿。仅赔付社保范围内的医疗费用。 |
住院津贴保险金 | 被保险企业保单列明的雇员在保险期间内因遭受保单责任范围内的意外伤害而在医疗机构住院治疗,保险公司按照保单列明额度给付每日住院津贴,最长赔偿期限365天,免赔3天。 |
误工费补贴 | 被保险企业保单列明的雇员因发生保险合同约定的保险事故导致暂时丧失工作能力超过五天(不包括五天)的,经二级以上(含)或保险人认可的医疗机构证明,保险人按照每人最高100元/天补助误工费用,赔付标准不高于本人实际工资水平且以保单列明的限额为限,医疗期满或确定残疾程度后停发,最长不超过365天。 |
误工费补贴 | 在保险期间内,发生保单责任范围内的意外事故而由此带来的法律纠纷,应由被保险企业承担的法律费用,保险公司按照合同约定进行赔偿。 |
投保须知
承保年龄:16-65岁
起保人数:5人起保
保障期限:1年
职业类别:1-4类
保障额度:10万-50万
提醒:此保险产品的保障内容是由沃保网组织保险专家进行整理的,更详细的内容请查阅该保险产品的具体条款
相关产品
属于责任保障产品,提供工伤死亡伤残、工伤意外医疗、法律费用、猝死等等保障...
投保年龄:16-65周岁
保险期限:1-12月
适合人群:团体
保障项目
1.工伤身故/残疾:有
2.意外医疗:有
3.猝死:有
4.可选责任:有
属于责任保障产品,提供意外或伤残保险金、意外医疗保险金和住院今天保障。
投保年龄:16-70周岁
保险期限:1-12个月
适合人群:团体
保障项目
1.意外身故/伤残:有
2.意外医疗:有
3.住院津贴:有