太平财险雇主责任险 (在售)
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是企业给员工投保的责任保险,提供身故保障、残疾保障、医疗保障、误工补贴、法律费用补偿。
保险期限: 1年  
缴费方式: 与保险公司约定  
投保年龄: 16-60周岁  
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产品详情

产品描述

太平雇主责任险特点:

1、可保猝死:

被保雇员在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡,每人限额10万元。

2、可提升伤残赔付比例:

①基础版:一级100%二级80%三级70%四级60%五级50%六级40%七级30%八级20%九级10%十级5%

②提升版:一级100%二级90%三级80%四级70%五级60%六级50%七级40%八级30%九级20%十级10%

3、可扩展24小时意外

①员工在非工作时间,从事职业相关的工作内容导致的意外伤害和意外医疗,可赔;

②员工在非工作场所,从事职业相关的工作内容导致的意外伤害和意外医疗,可赔;

4、其他拓展责任丰富:

被保雇主因特殊天气、上下班途中、附加用餐期间责任保障及社交、康乐及娱乐责任期间产生的意外伤害和意外医疗也能赔。

范围

保障项目说 明
意外身故/伤残

1、身故保障:1-2类最高80万,3-5类最高60万。

2、残疾保障:根据伤残等级约定的比例*50%身故保额。

一般医疗保险金

员工因工伤产生的医疗费用,社保范围内的100%报销,0免赔额,10块钱也报。

其他保障内容

1、误工补贴:员工因工伤暂时不能工作,免赔3天,每天可补贴50元,每次事故可补贴90天,保险期间累计补贴180天,累计金额9000元。

2、法律费用:是指员工工作失误或对方不合规产生的诉讼费用,最高可理赔10万元,每次事故最高5万。

投保须知

太平雇主责任险投保规则:

投保年龄:16-60周岁

承保职业:1-5类

起保人数:5人

生效时间:T+3日

医院要求:二级以上(含二级)公立医院

保障区域:全国区域(港澳台及天津除外)

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2.意外伤残保险金:有
3.猝死保险金:可选
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